各相關單位：

為保障學校隊伍穩定健康發展，激勵教職工為學校事業不斷作出新的貢獻，按照《西北大學人事代理工作實施辦法》（西大人〔2023〕3号）精神，現将人事代理人員轉入事業編制有關工作安排通知如下：

一、實施範圍

通過學校公開選聘，以人事代理方式聘用（2023年3月14日前，以A類人事代理方式聘用），并滿足以下條件：

1.碩士不超過40周歲、博士不超過45周歲；

2.滿足下列條件之一：

（1）通過輔導員公開招聘考試錄用，且試用考核期滿的輔導員。

（2）受聘滿2個聘期的教學科研、專業技術、管理崗位人員。

3.符合《西北大學人事代理工作實施辦法》規定的其他轉編條件。

二、工作流程

1.個人申請

按照崗位類别和填報要求，據實填寫《西北大學人事代理人員轉入事業編制申請表》（附件），并提供相關佐證材料。佐證材料提供複印件，原件由所在單位審核并在複印件上蓋章。

2.單位考察推薦

所在單位及基層黨組織對申請人思想政治、師德師風、工作業績等方面進行全面考察，填寫推薦意見。

3.學校考核

（1）相關職能部門對申請人申報材料進行審查。

（2）述職考核。按所聘崗位分别組織轉編考核，考核采用彙報答辯形式，每位申請人工作總結彙報（需作PPT彙報）不超過5分鐘，并接受評委會質詢。具體工作安排另行通知。

（3）根據評委會考核意見，對拟轉編人員在學校網站公示5個工作日。

（4）學校審批。

三、相關要求

1.推薦單位應于2024年7月1日下午17:00前将填寫推薦意見的申報材料（《申請表》A4雙面打印，一式兩份；最高學曆學位證書、業績成果證明等相關佐證材料一套，統一裝入材料袋，一人一袋。電子版材料發送至郵箱rsk@nwu.edu.cn）報送至新葡萄平台开户崗位聘用辦公室（長安校區教學樓7513室）。

2.相關人員和單位要嚴肅工作紀律，據實填報、嚴格審批、公正考核，對弄虛作假、濫用職權、以權謀私等違反工作紀律等情況，一經發現嚴肅處理并追究相應責任。

3.對存在思想政治、師德師風等問題，及聘期内有違規違紀行為，受到黨政處分，對學校造成較大損失或負面影響的實行一票否決，不予轉入事業編制。

4.對簽訂人事代理聘用合同中明确轉入事業編制條件的，按合同執行。

5.拟轉入事業編制人員，須同時符合《陝西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》相關資格條件并報上級主管部門審批。通過上級部門審批的，按照事業編制方式簽訂聘用合同；未通過上級部門審批，受聘滿2個聘期的，可按無固定期限人事代理方式聘用。

聯系人：顧恺、馬維謙

聯系電話：88308221

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2024年6月26日